浉河区充分发挥村级党建指导员作用，积极采取有效措施，扎实做好村（社区）“两委”换届选取前期准备工作。

        一是超前谋划，当好村情民意调查员。结合第一季度“逐村观摩、整乡推进”工作，提前介入排查，通过进村入户走访、与村“两委”班子成员开展谈心谈话、召开座谈会等方式，帮助乡镇党委做到“六个摸清”，即摸清两委班子的能力素质、党员干部的作风情况、“两委”班子关系情况、群众的评价、村级后备干部情况、存在的矛盾纠纷情况。通过调研，列出问题清单，及时向乡镇办党（工）委、政府反馈，在进入换届选举阶段前，进一步完善村“两委”换届方案。

        二是广泛动员，当好政策法规宣传员。指导村“两委”召开党员群众代表换届动员会，普及换届相关政策法规，宣传“选优配强”选拔标准；接受群众对换届问题的咨询，调动群众参与换届选举的积极性。通过在各村民组播放广播、张贴标语、发放宣传手册、党员群众微信群推送等方式，做到“九个严禁、十个不准”等换届纪律家喻户晓、人人皆知，在选民中树立正确导向，坚决杜绝拉票贿选等不正常选举现象。

        三是破解难题，当好问题矛盾调解员。协助乡镇党委对“问题村”进行再摸底、再排查，详细了解群众反映强烈的热点难点问题，对矛盾纠纷进行登记，分类研究解决措施，及时协调相关部门，提前做好风险隐患化解和防控工作。充分利用对所驻村情况熟悉、群众信任度高的优势，采取入户走访、个别交谈等形式，对“钉子户”“问题户”进行正面引导、解释和教育，及时沟通疏导，做好思想教育转化工作，为开展换届选举工作扫清“障碍”。协助做好现任村干部、离任村干部、拟任后备干部的思想教育工作，确保换届选举工作顺利进行。