平桥区认真学习贯彻党的二十大精神，牢固树立人才“第一资源”理念，聚焦乡村振兴目标，实施人才强区战略，把优秀人才集聚到乡村建设各项事业中，为乡村振兴蓄力赋能。

       聚焦引进添动能，打好乡村振兴主动仗。围绕乡村产业发展，以人才支撑产业，注重引进农村专业型、技能型、实用型的人才，建强一批能干事、有担当的乡土人才队伍，发挥示范带动作用。如扎根基层的村支部书记张庭莲、带动群众致富的企业家苏新厚、带领记忆传承的草根人才胡思阳等，发挥了领头雁作用。目前全区有各类乡土人才257名，为乡村振兴提供了有力的人才支撑。

       聚焦需求强服务，保障人才就业创业。创新扶持激励机制，为优秀乡土人才创新创业提供信贷支持、金融服务、审批许可等政策优惠，在项目支持、土地流转、科技服务等环节给予人才有力支持，对有突出贡献的乡土人才给予物质和精神上的表彰奖励。召开人才座谈会，听取人才意见，掌握人才需求，解决人才“急、难、愁、盼”问题，当好服务人才的“金牌店小二”。截至目前，通过电话、微信等形式走访人才两千余人次，听取意见建议，帮助解决问题。

       聚焦培育提技能，助力乡村人才成长。健全乡土人才培养机制，依托当地主导产业发展，组建“龙头企业+基地+种养大户+农户”产业发展链条，梯次培养一批种、养、加、销能力俱全的复合型农村实用人才，带强特色产业、带富一方百姓。依托乡土人才工作站阵地，会同有关区直单位开展“人人持证 技能河南”职业技能培训、农业技术培训和电商人才培训等，助力广大农村实用人才全面学习新成果，掌握新技术，全面提高业务素质和服务能力。

       聚焦使用促活力，推动乡村振兴持续发力。在乡村振兴中，借助人才优势，盘活当地资源，推进乡村振兴。如依托甘岸办事处淮河冲积平原土地优势和当地蔬菜种植产业传统，选派区农业农村局专家和科技特派员开展技术指导，大力发展规模化蔬菜种植，该地已成为全市人民的“菜篮子”。依托五里店办事处佛山村周边丘陵资源，引进人才承包荒山种植茶叶，发展茶园1500亩，带领佛山村、七桥村、郝堂村等350余户茶农发家致富奔小康。