干净整洁的乡间小路、错落有致的别样民居、朝气蓬勃的特色产业、和和美美的邻里关系、干群齐心的浓厚氛围……6月3日,记者来到信阳市潢川县隆古乡隆古村,仿若走进了世外桃源,这都是当地深入开展“五星”支部创建工作结出的硕果。

  近年来,我省树立大抓基层的鲜明导向,以“五星”支部创建为抓手,深入推进抓党建促乡村振兴,着力把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒,为加快农业农村现代化提供坚强组织保证。潢川县以“五星”支部创建统揽全局,紧盯抓党建促乡村振兴,党员干部带头请战、尽锐出战,争先创优、争星晋级,激活乡村振兴一池春水。
雁阵计划强引擎
  “五星”支部创建,支部过硬是关键,发挥好基层党组织的引擎作用,才能事半功倍。作为“火车头”和“主心骨”,村党支部书记成了少数中的关键。
  2015年,施少强从告别了奋斗多年的海南,回到潢川县付店镇晏庄村,凭借着多年在外打拼的经验,施少强很快脱颖而出,被选举为晏庄村支部书记。  上任伊始,施少强就决心带着班子成员,对晏庄村进行全方位再升级。“要坚持干字当头,把真干作为本分,苦干作为追求,实干作为责任,干出高质量发展新局面,干出高品质生活新气象,干出高效能治理新活力。”施少强说。
  充满干劲的话语,点燃了所有人的激情。在施少强的带领下,晏庄村支部迸发出新的活力,人居环境提质、特色产业发展、未来乡村建设等工作开始了大跨步向前。
  如今,晏庄村在发展草莓、芡实、果蔬传统特色产业的同时,抢抓豫东南高新区发展机遇,承接全县花木产业转移,引进贵州中旭市政草花基地,形成了农文旅融合的“4+1”产业发展格局,并和当地龙头企业合作,建设1700亩小龙虾养殖基地,依托境内一家3A级旅游景区,开启“小龙虾郊野夜生活”美食圈。
  这只是一个缩影。2022年,潢川县印发《潢川县乡村人才振兴“雁阵计划”实施方案》,明确要深入实施“人才强县”战略,从选、引、育、用、留等方面,实施乡村人才振兴“五大工程”,大力集聚各类人才投身乡村建设,进一步构建“头雁”带动、“群雁”齐飞的人才雁阵格局。
  “我们选拔优秀者任村党支部书记,进而激发支部活力,打造坚强的战斗堡垒。”潢川县委常委、组织部部长邵燕表示。
产业兴旺强底座
  出潢川县城向西北6公里,便是隆古乡隆古村。
  记者刚拐进村口,就被眼前一栋大型建筑吸引了。“这是我们与中储粮合作筹资建设的仓储物流项目——‘万吨粮仓’。”隆古村党支部书记段长春笑着说,“靠着它,村集体一年能稳定增收四五十万元,村里的基础设施建设、人居环境综合整治等工作,都是通过这些资金解决。”
  “五星”支部创建,产业兴旺是保障!如何围绕村庄主导产业、特色产业,在发展“一村一品”中壮大集体经济,提高村级工作的保障水平,成了所有乡村工作者亟待解决的课题。
  “我们从发展产业、资金入股、多元化发展等模式入手,鼓励农村基层党组织因地制宜,选择优势项目促进集体经济发展,落实‘双绑’机制,不断激发基层活力。”潢川县组织部副部长熊羽红表示,潢川县通过培育特色种植养殖产业、实施农业项目,发展后续产业链条,并将资金入股到国有平台公司、农业企业等,获得定期收益的同时,还对村集体原有的闲置或低效使用的办公用房、校舍等集体资产,通过资产搞活加以开发利用。
  按照这样的发展思路,潢川县已有多个乡村走上了壮大村集体经济的阳光大道:白店乡龚营村立足花木产业优势,成立花木种植合作社,吸引了15家园林企业投资兴业;隆古村引进多家文创企业,还将以312国道沿线10亩建设用地为股本,与中国石油合作建设一座能源补给站……
  “到时,村集体经济年收入预计200万元左右,发展的底气会更足。”河南投资集团驻隆古村第一书记蒋山川说。
五大工程强保障
  “返乡创业,不亏!我们现在的发展越来越快。”潢川欣然工艺品有限公司法人罗素宝笑着对记者说,他们收购木草竹藤作为原材料,经过巧妙设计,制成手工艺品远销海外,一年下来销售额近4000万元。
  “看着家乡发展得越来越好,2020年我回来开了一家卤味店。”在外拼搏多年的隆古村村民刘乐笑着说,“现在隆古村正在实施美化提升工程,搞起了‘古韵西宋’的乡村旅游、夜市经济,游客多了,生意也越来越好了。”
  “这就是我们‘五大工程’之一——‘新时代新金桥’。”熊羽红说,“我们把它与招商引资、回归创业、乡村振兴相结合,引导流动党员、外出成功人士回乡投资兴业、反哺家乡,近年来建设大别山青创中心、华力达光电显示等项目12个,为乡村振兴提供资金、信息、人才支撑。”
  记者了解到,熊羽红所说的“五大工程”,指能力作风提升、数字赋能转型、支部联建共建、新时代新金桥、强基固垒锻造,是潢川县把“五星”支部创建转化为乡村振兴的强大动能的重要抓手。
  在此发展脉络下,潢川县先后举办乡村振兴专题培训班和“光州大讲堂”等多场学习活动,落实“王”字形架构,纵深推动“三项改革”,持续完善“H”型基层治理数字平台,推进“基层吹哨、部门报到”,进一步强化基层党建、文明实践、平安建设,推动基层治理规范有序、运转高效。
  不仅如此,潢川县持续深化“支部联支部”活动,建立健全周交流、月例会、定期观摩工作机制,推动党员干部走向农村,走入基层,锻造了一支“永不走的工作队”,并积极发挥全省党建引领乡村治理试点县带动作用,建立健全“书记主抓、党员带头、专班推进”三项机制,坚持县级领创、乡镇引创、村级争创,选优配强村级班子,落实“两委”成员分岗明责,明确创星任务,严格党员联户、干部包片、支部会商,从严从实推动创建工作开展。
  如今,潢川大地充满着无限的生机与活力,争先创优、争星晋级的氛围愈加浓郁。2023年度,潢川县成功创建“五星”支部7个,“四星”支部42个、“三星”支部121个,三星及以上支部占比59.4%。
  邵燕说,“下一步,我们坚持以‘五星’支部创建为抓手,学习运用‘千万工程’经验,让乡村振兴成果惠及更多群众。”
(责编 :屈子娟 )