学习宣传贯彻党的二十大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务，组织部门要以党的二十大精神为指引，坚持守正创新、勇毅前行，走好新时代组织工作赶考路。

       一、坚持原文原理学报告，着力凝神聚魂。党员干部要在学习中不断淬炼坚定的政治品格，把理想信念作为照亮前行的灯、把准方向的舵，确保任何时候、任何情况都不改其心、不移其志、不毁其节，以实际行动践行初心使命。要做群众路线的扎实践行者，做好关系群众利益的“丝发”小事，时时处处为群众着想、为人民解难。要树牢“为官避事平生耻”的担当精神，大力发扬“严、真、细、实、快”的工作作风，主动投身到干事创业的热潮中来，当好新时代党和人民事业的“接班人”。

       二、紧盯高质量发展目标，扎实服务大局。组织工作是为中心大局服务的，要把组织工作置于中心大局中去思考和谋划，跟进中心工作来抓基层、打基础，选干部、配班子，引人才、聚贤能，确保中心工作推进到哪里，组织工作就跟进到哪里、服务到哪里。要突出问题导向、目标导向，着力破解考准考实干部政治素质、激励干部担当作为、推进干部能上能下等重点难点问题，统筹推进基层党组织建设、干部队伍建设、人才引进培育等重点工作，形成政治引领、统筹联动、齐力发展的工作格局。

       三、对标党的建设新要求，做好组织工作。要组织好二十大精神培训轮训，以领导干部带头学习、研讨等多种形式，推动二十大精神进机关、进农村、进社区。要用好考核指挥棒，全方面多角度识别干部，把坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部选出来、用起来，形成心齐气顺劲足的良好态势。要以“五星支部”创建为抓手，推动基层党组织活动载体、工作方式、运行机制创新，实现基层党建全面进步全面过硬，以党建统领乡村振兴发展。要用好家乡情怀动员外出人才回归创新创业，深化产教融合、校地（企）合作，激励和培养各类人才，促进人才规模、质量、结构与经济社会发展相适应。